18 มี.ค. 2019

มอบรางวัลประกวดโครงการพัฒนาคุณภาพงาน ประจำปี 2561

วันศุกร์ที่ 15 มีนาคม 2562: 11.45-12.30 น.: ห้องเอนกประสงค์ อาคารแพทยพัฒน์ คณะแพทยศาสตร์ จุฬาฯ

ศ.นพ.สุทธิพงศ์ วัชรสินธุ คณบดี คณะแพทยศาสตร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย มอบรางวัลและแสดงความยินดีแก่ผู้เข้าประกวดโครงการพัฒนาคุณภาพงาน ครั้งที่ 3 ประจำปี 2561 ซึ่งฝ่ายพัฒนาคุณภาพการศึกษา จัดขึ้นเพื่อส่งเสริม สนับสนุน ให้บุคลากร พัฒนาปรับปรุงคุณภาพงานในกระบวนงานประจำด้วยวัตถุประสงค์ที่สำคัญ คือ การสร้างคุณค่า (Value Creation) สร้างความภาคภูมิใจให้กับหน่วยงาน ภาควิชา สถาบันร่วมผลิตแพทย์เพิ่มทั้ง 3 แห่ง รวมไปถึงบุคลากรสายวิชากรและบุคลากรสายสนับสนุน เพื่อเป็นกลไกส่งเสริมให้บุคลากรเห็นความสำคัญในการปรับปรุงคุณภาพงานอย่างต่อเนื่อง โดยผลการตัดสิน มีดังนี้…

– โครงการระบบบริหารยาวิจัยคงคลังแบบอัตโนมัติ (Smart Stock) โดย ศูนย์วิจัยมหาจักรีสิรินธร ฝ่ายวิจัย ได้รับรางวัลดีเด่น จำนวนเงิน 20,000 บาท รางวัลขวัญใจมหาชน จำนวนเงิน 2,500 บาท รางวัลเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการพัฒนาระบบการรายงานผลการตรวจวิเคราะห์ผ่านเว็บไซต์สำหรับผู้รับบริการภายนอก โดย ศูนย์ห้องปฏิบัติการทางการแพทย์ ได้รับรางวัลดีเด่น จำนวนเงิน 20,000 บาท รางวัลขวัญใจมหาชน จำนวนเงิน 2,500 บาท รางวัลเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการการใช้โปรแกรม Excel ในการบริหารจัดการยอดคงคลัง สู่การพัฒนางานอย่างมีคุณภาพ โดย หน่วยแบคทีเรียวิทยา ภาควิชาจุลชีววิทยา ได้รับรางวัลดีเด่น จำนวนเงิน 20,000 บาท รางวัลเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการระบบบริหารจัดการบำรุงรักษาและสอบเทียบเครื่องมือและอุปกรณ์ โดย ภาควิชาเภสัชวิทยา ได้รับรางวัลชมเชย จำนวนเงิน 10,000 บาท รางวัลเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการเส้นทางสู่การชำระค่าปรับทุนของแพทย์ โดย งานนโยบายและแผน ได้รับรางวัลชมเชย จำนวนเงิน 10,000 บาท รางวัลเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการคู่มือในการเขียนข่าวออนไลน์ในยุคดิจิตอล และ Fast Track PR โดย ศูนย์ประชาสัมพันธ์ ได้รับเงินขวัญถุง โครงการละ 3,000 บาท

– โครงการโหลดข้อมูลได้เร็ว ได้ตลอดเวลา ได้ทุกสถานที่ที่ต้องการ โดย ศูนย์เทคโนโลยีการศึกษาแพทยศาสตร์ ได้รับเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการลดการใช้กระดาษในงานบริการทางห้องปฏิบัติการ โดย หน่วยภูมิคุ้มกันวิทยา ภาควิชาจุลชีววิทยา ได้รับเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท

– โครงการก้าวแรกสู่แพทย์จุฬาฯ และ โครงการตำแหน่งวิชาการไม่ใช่เรื่องยากคลิกให้สุดหยุดที่ ศ.ขั้นสูง โดย งานบริหารทรัพยากรมนุษย์ ได้รับเงินขวัญถุง โครงการละ 3,000 บาท

– โครงการส่งดี ตามงานได้ สบายใจ และ โครงการห้องนี้ที่ฉันจอง โดย ภาควิชาจิตเวชศาสตร์ ได้รับเงินขวัญถุง โครงการละ 3,000 บาท

– โครงการการพัฒนาระบบสืบค้นสิ่งจัดเก็บ โดย Chula Pharmacokinetic Research Center ฝ่ายวิจัย ได้รับเงินขวัญถุง จำนวนเงิน 3,000 บาท